執業藥師可聘任為主管藥師 評職稱要開始了
2019/6/10   來源:藥店經理人  閱讀數:

    10省市發文,執業藥師可聘任為主管藥師,且職稱評定體系正在建立,全國推廣指日可待。


    人社局發文,執業藥師可認定為主管藥師


    近日,北京市人社部印發了《關于建立北京市專業技術人員職業資格與職稱對應關系的通知》(以下簡稱《通知》),確定了46項專業技術人員職業資格與職稱對應。



    其中,46項專業技術人員職業資格包括18項準入類職業資格、19項水平評價類職業資格以及9項其他資格。值得注意的是,18項準入類職業資格中就含有執業藥師,且對應的專業技術職務為主管藥師。



    此外,《通知》還強調,各區、各相關行業主管部門應高度重視,指導用人單位和相關職稱評審委員會做好對應工作。在對應關系范圍內,專業技術人員取得職業資格即可認定其具備相應系列和層級的職稱,并可作為申報高一級職稱的條件。本市用人單位可根據工作需要,對符合對應條件的人員按照相應專業技術崗位任職條件和聘任程序,擇優聘任相應級別專業技術職務。


    下月起,廣東實施執業藥師職稱評定


    其實,在近期也不只有北京市要求將執業藥師職業資格與職稱對應,早在4月26日,廣東省藥監局為推進醫藥行業職稱評價工作,加快醫藥行業專業技術人才隊伍建設,還專門制定了“廣東省醫藥行業專業技術人才職稱評價改革的實施方案(征求意見稿)”(以下簡稱“方案”)。


    該方案指出,要健全全制度體系,與國家執業藥師考試職業資格制度有效銜接。建立我省醫藥行業專業技術職稱與國家執業藥師職業資格對應關系。醫藥行業專業技術人才取得執業藥師(執業中藥師)資格的,可認定其具備主管藥師(主管中藥師)職稱,作為申報高一級職稱的條件。


    不僅如此,該方案還明確談到時間安排,改革實施工作主要分三個階段:第一階段(2019年4月-6月)為籌備階段,研究制定相關標準條件;第二階段(2019年7月-10月)為實施階段,組織發動各地、各單位、重點企業開展申報、評審工作;第三階段(2019年11月以后)為總結推廣階段,總結職稱評審工作經驗,推動職稱評審工作走向規范化和常態化。


    此外,從廣東省制定的方案來看,執業藥師認定為主管藥師,還應具備以下條件。


    (一)學歷、資歷條件


    1.取得藥學或相關專業(醫學、護理學、生物學、化學,下同)碩士學位,從事藥學專業技術工作2年以上;或獲得碩士學位前后從事藥學專業技術工作累計3年以上。


    2.藥學或相關專業研究生班畢業或雙學士學位,取得初級資格后,從事藥學專業技術工作2年以上;未取得初級資格的,從事藥學專業技術工作4年以上。


    3.藥學或相關專業大學本科畢業,取得初級資格后,從事藥學專業技術工作3年以上;未取得初級資格的,從事藥學專業技術工作5年以上。


    4.藥學或相關專業大學專科畢業,取得初級資格后,從事藥學專業技術工作4年以上;未取得初級資格的,從事藥學專業技術工作8年以上。


    5.藥學或相關專業中專畢業,從事藥學專業技術工作15年以上,或取得初級資格后從事藥學專業技術工作8年以上。


    技工院校中級技工班畢業生與中專學歷人員同等對待,高級技工班畢業生與大專學歷人員同等對待,預備技師(技師)班畢業生與本科學歷人員同等對待。


    (二)工作經歷(能力)條件


    任現職期間,具備下列條件之兩項:


    1.參加一項或以上科研項目的研究工作。


    2.解決過本專業的技術難題。


    3.編寫本單位技術規范及管理規定并付諸實施。


    4.參加過科技成果的轉化或新產品的推廣。


    5.能指導初級專業技術人員開展工作或學習。


    (三)業績成果條件


    任現職期間,具備下列條件之一:


    1.市(廳)級以上科技成果獎獲獎項目的主要完成人(以獎勵證書為準)。


    2.市(廳)級以上立項科研(調研)項目的主要參加者(以項目結題書為準),本專業技術工作業績較好。


    3.完成本專業新技術、新項目的推廣應用一項,為單位取得較顯著效益。


    4.參加編寫的單位技術規范、規程及管理辦法被采納,并已付諸實施。


    5.技術管理、質量管理工作成績明顯,獲市以上獎勵。


    6.獲本專業技術發明專利或實用新型專利(排名須前3)1項以上。


    (四)學術成果條件


    符合下列條件之一:


    1.參與編寫出版著作一部。


    2.在本專業或相近專業的學術期刊發表學術論文1篇(第一作者)。


    3.撰寫有較高水平的專項技術分析報告2篇以上(須經2名同行副高級以上職稱專家鑒定)。


    全國執業藥師評職稱,都將建立


    當然,國家在專業技術人員培養和建設方面,絕不只評定職稱這么簡單,就拿執業藥師來說,一方面要提高執業藥師社會地位,另一方面還要把重點就放在了其專業技能培養上。


    3.15央視曝光執業藥師掛證亂象后,國家藥監局立馬響應,全國范圍整治掛證執業藥師開始。在此大背景下,國家藥監局又聯合人社部下發了《執業藥師職業資格制度規定》(以下簡稱《規定》),立法確定執業藥師職業規范和標準。


    除了要清除掛證執業藥師外,該《規定》還對執業藥師從業環境進一步改進和規劃,不僅要提高執業藥師資格考試門檻(例:學歷上中專先考),還指出,“專業技術人員取得執業藥師職業資格,可認定其具備主管藥師或主管中藥師職稱,并可作為申報高一級職稱的條件。”


    隨著國家局的規范和引導,接下來,不僅廣東省會出臺評定細則,其他省市也會陸續跟進。


    據了解,截至目前,江蘇、安徽、四川、福建、黑龍江、上海、重慶、海南等地有關部門都發布文件,肯定執業藥師價值,將資格與職稱對應,用人單位根據需求可聘任為主管(中)藥師,而目前只差建立評定體系進行評定了。


    編輯:Rae
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